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Le 13/01/2015 - Lorient. Les plombiers d'Aquaclim ont opté pour la Scop

Ouest-france.fr, le 13 janvier 2015

Scop, comme société coopérative ouvrière de production. Depuis décembre, les salariés d'Aquaclim sont tous les collaborateurs du patron Ronan Olivin, qui ne regrette pas d'avoir fait ce choix.

Ronan Olivin au centre, présente le logo de son statut Scop obtenu en décembre dernier. Les salariés, aujourd'hui des collaborateurs, qui l'entourent ont tous pris une part dans la nouvelle société.

Olivier Rollin s'est mis à son compte, tout seul, en 2009. Son coeur d'activité ? « La rénovation énergétique, via le chauffage, les pompes à chaleur. Ainsi que la plomberie, la réfection de salles de bains. »
L'affaire marche bien, à tel point qu'Olivier Rollin étoffe son effectif au fil des années. « Nous sommes onze aujourd'hui ! Sept techniciens installateurs, un chargé de production, une secrétaire et un gérant, responsable également du service après-vente. »

Établir d'autres relations

Ronan Olivin et son équipe interviennent dans tout le pays de Lorient et le Finistère-Sud. « Au vu de la taille de l'entreprise, il me fallait changer le statut de départ, une Eurl (entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée) » reconnaît Ronan Olivin.

Il se pose alors plein de questions. « J'ai réfléchi à la durabilité de l'entreprise, à son développement aussi dans les années qui viennent. La moyenne d'âge ici est d'une trentaine d'années. »

Il s'interroge aussi sur les rapports patron-salariés. « Sincèrement, je ne me voyais pas derrière un bureau à donner des ordres à coup de trique. J'avais envie d'établir d'autres relations. »

1 500 € par salarié

Après quelques recherches, il s'intéresse à la formule Scop. « Tout l'effectif a adhéré, sauf notre secrétaire qui part à la retraite dans peu de temps. Cela a été un choix commun afin de sceller notre fraternité professionnelle et aussi afin de véhiculer l'image d'une société juste. » Pour rentrer dans la Scop, chacun a pris une part à hauteur de 1 500 €. Ils sont tous, dorénavant des collaborateurs et non plus des salariés.

Aquaclim a obtenu des aides des collectivités. « Grâce à la plateforme d'initiative lorientaise (Plie), pilotée par Audelor, l'agence d'urbanisme du pays de Lorient, nous avons bénéficié d'un prêt d'honneur de 15 000 €. Cet apport de capitaux va aider Aquaclim à investir. » Dans la communication, des véhicules ou encore l'aménagement des locaux, avec showroom, au 8, rue Robert-Caignan (près de la zone d'activités du Gaillec).

À cela s'ajoute un emprunt bancaire de 50 000 €, auprès du crédit coopératif de Lorient, organisme habitué à soutenir ce type de projets. Dorénavant chaque nouvel embauché sera invité à intégrer la Scop. C'est le préalable à la pérennité de la société. Deux recrutements sont d'ailleurs prévus au courant du mois de mars.

Ronan Olivin a également pu compter sur l'union régionale des Scop basée à Rennes qui apporte son soutien technique à tout projet régional. La formule n'est pas toujours très connue, mais on dénombre tout de même une quarantaine de sociétés de ce type dans le Morbihan, tous secteurs d'activités confondus.

Lire l'article sur le site de ouest-france.fr

13/01/2015

 

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