Communiqué du 04 Octobre 2023

2e édition des Trophées de l'innovation du WinLab' organisés par le CCCA-BTP

Après une première édition lancée en 2021, qui a distinguée en 2022 neuf projets lauréats parmi 24 finalistes, le CCCA-BTP a lancé la deuxième édition des Trophées de l’innovation, organisés dans le cadre de son incubateur et éclaireur de tendances WinLab’.

Ce concours est ouvert à l’ensemble des organismes de formation aux métiers du BTP, à leurs apprenants ainsi qu’aux entreprises formatrices, start-up et partenaires de l’apprentissage BTP, pour mettre en lumière et promouvoir leurs expériences et pratiques les plus innovantes. Les candidats peuvent déposer leur dossier jusqu’au 15 décembre 2023.

Détecter les idées répondant aux besoins en compétences des entreprises du BTP

L’innovation, qui au cœur de la stratégie du CCCA-BTP, est un levier stratégique et un accélérateur d’attractivité, d’agilité et de performance, permettant aux organismes de formation aux métiers du BTP d’anticiper les attentes et les évolutions du secteur de la construction.

C’est dans cet objectif que la deuxième édition des Trophées de l’innovation du WinLab’, inscrite dans le cadre de Dévelop’BTP, le plan stratégique 2022-2025 du CCCA-BTP, est organisée. Ces Trophées répondent à un triple objectif : explorer les gisements d’innovation issus des organismes de formation aux métiers du BTP, qualifier des solutions locales duplicables à grande échelle, au niveau national et valoriser les expérimentations menées au sein des organismes de formation aux métiers du BTP, pour accroître l’efficience des solutions et des parcours de formation proposés.

Les candidats à la deuxième édition des Trophées de l’innovation du WinLab’ sont ainsi invités à révéler et partager des idées originales, qui permettront de :

Explorer les gisements d’innovation issus des organismes de formation ;
Qualifier des idées dont la mise en œuvre peut-être duplicable à grande échelle ;
Valoriser les concepts pouvant se traduire en expérimentations menées au sein des organismes de formation.

Ces idées, qu’il s’agisse de technologies, d’applications numériques, de matériels, de matériaux, de services, de processus, ou encore de démarches innovantes, devront démontrer leur faisabilité et répondre aux besoins en compétences des entreprises du BTP.

Cinq nouvelles catégories pour concourir

La deuxième édition des Trophées de l’innovation du WinLab’ est composée de cinq nouvelles catégories, pour détecter des projets émergeants et accompagner leur mise en œuvre au travers du dispositif des appels à projets et à expérimentations du CCCA-BTP.

Tiers-lieu d’innovation

Cette catégorie concerne les idées permettant aux organismes de formation d’être à la pointe de l’innovation au sein de leur territoire. Être un tiers-lieu d’innovation signifie que l’organisme de formation aux métiers du BTP anime un lieu de rencontre, de partage et d’expérimentation sur des sujets innovants rassemblant tous les acteurs du secteur de la construction de son territoire et au-delà.

Chantier de demain

Cette catégorie concerne les idées améliorant la productivité, la qualité et la sécurité sur les chantiers grâce à l’innovation. Grâce à l’expérience commune du chantier de demain, dès la formation, le travail collaboratif est privilégié entre les structures d’apprentissage, les niveaux de formation et les corps de métiers, afin de préparer les acteurs de demain à la réalité du terrain. Le chantier de demain doit aussi tenir compte des enjeux de la transition numérique et de la neutralité carbone.

Métiers d’avenir

Cette catégorie concerne les idées créant un lien entre la formation, le monde professionnel et le territoire. L’organisme de formation aux métiers du BTP devient un tremplin local d’insertion pour attirer de nouveaux talents vers les métiers du BTP, en étant proche des acteurs locaux. Les métiers s’adaptent aux mutations économiques, sociales et environnementales, afin de faciliter au mieux l’intégration des profils des apprenants dans le monde professionnel.

Enjeux du territoire

Cette catégorie concerne les idées offrant une solution durable pour répondre aux besoins de la ville de demain. L’organisme de formation peut devenir une vitrine des enjeux du territoire et faire évoluer le secteur de la construction, en accord avec la stratégie territoriale au sein duquel il évolue, et en partenariat avec les acteurs qui l’animent.

Hors les murs

Cette catégorie concerne les idées contribuant à exporter qui exportent le savoir en dehors de l’organisme de formation aux métiers du BTP au plus près des apprenants et des entreprises du BTP, qu’ils soient sur le territoire ou au-delà.

L’organisme de formation hors les murs se détache du lieu physique qu’il représente pour proposer une expérience adaptée aux besoins des entreprises et des apprenants.

Des trophées en trois étapes

Les Trophées de l’innovation du WinLab’ se déroulent en trois grandes étapes et s’achèvent avec une remise des prix à Paris.

> Phase 1 | Écouter, communiquer, recueillir et encourager : jusqu’au 15 décembre 2023

Communiquer auprès des organismes de formation aux métiers du BTP et valoriser le rôle essentiel de l’innovation collaborative auprès de l’ensemble des candidats potentiels.
Collecter les candidatures et valoriser les idées, qui contribuent à relever les défis de la construction de demain.

>> Date limite de dépôt des dossiers : 15 décembre 2023

> Phase 2 | Sélectionner et valoriser : 18 décembre 2023 au 22 janvier 2024

La sélection des idées nominées dans chaque catégorie se déroulera en deux temps :

Pré-sélection : l’ensemble des candidatures sera examiné par un comité qui effectuera, pour chacune des cinq catégories, une pré-sélection des meilleures idées qui seront présentées au jury. Le comité attribuera une note sur 20 points, en s’appuyant sur le caractère innovant de l’idée, la pertinence par rapport à la problématique présentée, la qualité de l’approche méthodologiques de travail et la qualité globale.
Jury national : 25 candidatures finalistes seront présentées et le jury national désignera les cinq trophées correspondant aux cinq catégories du concours et deux autres trophées, non ouverts à candidature.

> Phase 3 | Récompenser : 22 janvier 2024

Une cérémonie de remise des prix aura lieu à Paris, au cours de laquelle les lauréats présenteront leur idée devant le jury et le public.

Plusieurs récompenses seront attribuées aux lauréats, dont la participation à une « learning expedition » à l’étranger.

La plateforme dédiée aux Trophées de l’innovation du WinLab’ (winlab-cccabtp.com) permet à chaque candidat ou groupement de candidats de présenter son idée innovante et télécharger une vidéo de présentation.

A propos :

A propos de WinLab' :

Créé en 2017 par le CCCA-BTP pour relever le défi de la transformation du secteur de la construction et de ses nouveaux usages, l’incubateur WinLab’ aide les organismes de formation aux métiers du BTP à concevoir les formations aux métiers du BTP de demain. Il fédère une communauté de start-up et de partenaires pour anticiper et imaginer les métiers et services associés adaptées aux nouveaux enjeux de la filière.

Véritable éclaireur de tendances, WinLab’ porte l’engagement du CCCA-BTP sur l’innovation et multiplie les passerelles entre formation et acteurs de la construction. En cinq ans, il a permis d’initier de nombreuses solutions portées par les organismes de formation aux métiers du BTP et entreprises formatrices d’apprentis.

WinLab’ identifie les signaux faibles, les pratiques émergentes et les solutions innovantes. À travers les événements auxquels il participe et aux travaux de recherche qu’il mène chaque année, il contribue à créer des synergies et des applications opérationnelles au sein de l’écosystème du bâtiment et des travaux publics, mais aussi avec d’autres secteurs d’activité.

Dans sa stratégie d’innovation, le CCCA-BTP, à travers les appels à projets qu’il organise, offre aux organismes de formation aux métiers du BTP, entreprises et start-up un terrain d’expérimentation privilégié sur quatre thématiques : le développement de l’apprentissage, la transition écologique et le développement durable, la transition numérique et le développement des compétences.

A propos du CCCA-BTP :

Le CCCA-BTP (Comité de concertation et de coordination de l’apprentissage du bâtiment et des travaux publics est une association nationale, professionnelle et à gouvernance paritaire des branches du bâtiment et des travaux publics. Il est chargé de mettre en œuvre la politique de formation professionnelle initiale aux métiers de la construction par l’apprentissage définie par les partenaires sociaux du BTP. Le CCCA-BTP développe depuis plus de 80 ans une solide expertise de la pédagogie de l’alternance. Outil des branches du bâtiment et des travaux publics, le CCCA-BTP est un accélérateur d’innovation dans la formation aux métiers du BTP et un interlocuteur privilégié des organismes de formation aux métiers du BTP. Grâce à son offre de services, le CCCA-BTP les accompagne pour leur permettre d’anticiper les évolutions, gagner en attractivité, assurer le développement de leur activité, optimiser leur performance et garantir une haute qualité pédagogique. Le CCCA-BTP, qui fait de l’innovation un marqueur fort de son action, soutient les expérimentations et les projets innovants avec des appels à projets, conçoit les ressources et outils pédagogiques adaptés à la montée en compétences des apprentis, aux nouvelles formes d’apprentissage (réalité virtuelle et augmentée, formation à distance, hybridation des compétences) et aux besoins des entreprises. Il a créé l’accélérateur pédagogique du BTP, laboratoire unique en France, qui vise à partager, tester, expérimenter et déployer les innovations pédagogiques au profit des organismes de formation par apprentissage aux métiers du BTP de demain. Il a également créé WinLab’, incubateur et éclaireur de tendances, pour imaginer les formations aux métiers du BTP de demain.

>> ccca-btp.fr - f : 3cabtp - @3cabtp - Y : 3cabtp - in : 3cabtp - laconstruction.fr - winlab-cccabtp.com

Contact(s) presse :

Service de presse :

Patricia Desmerger - Campagne

06 07 47 34 77 - 01 42 02 45 44 - patricia.desmerger@orange.fr

@patdesmerger - in : fr.linkedin.com/in/patdesmerger