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Communiqué du 18 Novembre 2024

Accélération du développement de l'économie circulaire dans la construction par la voie de l'apprentissage


En 2021, Agyre et le CCCA-BTP s’engageaient ensemble, afin d’accélérer le développement de l’économie circulaire dans la construction par la formation professionnelle, en particulier la voie de l’apprentissage. De ce partenariat est née une initiative inédite : la création et la mise en place d’un parcours économie circulaire à destination d’une première promotion de brevet professionnel (BP) Maçon au sein de BTP CFA Marne (Reims). Après trois années d’expérimentation, plus de 60 sessions ont été organisées et plus de 70 apprentis ont été formés. L’heure est au bilan.

Crédit image : Agyre



La formation est l’un des points clés pour accélérer le développement de l’économie circulaire dans la construction, la formation continue des acteurs actuels d’une part, mais aussi la formation professionnelle initiale, pour agir à la source et préparer les acteurs de demain.

Face aux enjeux environnementaux auxquels le secteur de la construction fait face, l’association régionale BTP CFA Grand Est s’est associée à Agyre, afin d’infuser l’économie circulaire au cœur de la formation d’une promotion de BP Maçon en 2021. Fort de sa réussite, elle a été reconduite et même étendue. L’économie circulaire s’est ainsi trouvée intégrée au sein de cinq établissements de la région et au cœur de sept promotions.

« Ce partenariat novateur est issu d’un appel à projets lancé par le CCCA-BTP fin 2020. La première initiative que nous avons réalisée à travers celui-ci fût la création et la mise en place d’un parcours économie circulaire à destination d’une promotion de BP Maçon du BTP CFA de la Marne. Aujourd’hui, trois ans après son lancement, nous avons également embarqué dans cette aventure le BTP CFA des Ardennes, de Meurthe-et-Moselle et Meuse, de la Haute Marne mais également l’IUMP de Troyes. Nos objectifs étaient clairs : intégrer l’économie circulaire aux formations, en accord avec les exigences des référentiels métiers, produire des supports pédagogiques innovants à destination des apprentis, permettre une montée en compétences des formateurs et mobiliser, à travers les apprentis, les entreprises du territoire », indique Stéphane Le Guirriec, directeur général d’Agyre.

Les différents supports de formation ont ainsi été coconstruits par Agyre et les équipes pédagogiques des CFA. L’idée était d’intégrer les notions d’économie circulaire au sein des modules existants dans le programme, parmi lesquelles l’écoquartier, les déchets de chantier, les matériaux bas carbone, le réemploi et le recyclage des matériaux de construction, la RE2020 ou encore la chaîne d’énergie ou les métaux rares. Les notions fondamentales de l’économie circulaire ont été appliquées aux formations et aux métiers concernés par ce partenariat : maçon, électricien, travaux publics, plâtre et isolation et gestion du patrimoine bâti.  

« Il était essentiel pour nous de permettre d’intégrer des notions d’économie circulaire aux apprentis d’aujourd’hui, futurs professionnels de demain, dont l’activité sera inévitablement impactée par le changement climatique, la préservation des ressources et les diverses évolution économiques et numériques qui transformeront le secteur. Ce partenariat nous a permis de monter en compétences sur ces sujets, de sensibiliser des apprentis qui, à leur tour, ont sensibilisé leurs entreprises respectives, mais également de permettre au formateur de se saisir de ces problématiques et de gagner en autonomie sur l’animation de futures sessions intégrants ces sujets », indique Arnaud Gouilly Fortin, directeur de la Formation et de l’Innovation de BTP CFA Grand Est.

Quelques chiffres clés 

  • 3 ans de partenariat
  • 6 formateurs Agyre
  • 5 établissements du BTP CFA Grand Est
  • 7 sections ayant suivi des modules économie circulaire
  • 67 sessions dispensées
  • 77 apprentis formés
  • 72 entreprises concernées
  • 23 formateurs ayant participé à au moins un module économie circulaire

Cette première expérience constitue un véritable succès pour l’intégration de l’économie circulaire dans le parcours de formation des apprentis et pour l’accélération de l’économie circulaire dans la construction.

Pour en savoir plus sur le bilan de cette expérimentation de trois ans, celui-ci est aujourd’hui disponible sur la plateforme des appels à projets du CCCA-BTP : https://www.ccca-btp.fr/appels-a-projets-ccca-btp

 



A propos :

À propos d’Agyre

Créé en 2020, Agyre est un bureau d’études qui œuvre pour le développement de l’économie circulaire dans le secteur de la construction au moyen de 3 champs d'action :

  • Formation : certifié Qualiopi, Agyre propose différentes formations pour assurer la montée en compétences de l'ensemble des acteurs de la construction.
  • Opération : Agyre accompagne de manière opérationnelle les acteurs du BTP pour l’intégration de l’économie circulaire de la phase projet à la livraison.
  • Innovation : Agyre propose une offre clé en mains pour les porteurs de projets innovants (numérique, industriel...).

>> www.agyre.com

 

À propos du CCCA-BTP

Le CCCA-BTP (Comité de concertation et de coordination de l’apprentissage du bâtiment et des travaux publics) est une association à gouvernance paritaire des branches du bâtiment et des travaux publics. Expert de la pédagogie de l’alternance depuis plus de 80 ans et accélérateur d’innovation dans la formation aux métiers du BTP, le CCCA-BTP est un interlocuteur privilégié des organismes de formation du BTP. Grâce à son offre de services, il les accompagne pour leur permettre d’anticiper les évolutions, gagner en attractivité, assurer le développement de leur activité, optimiser leur performance et garantir une haute qualité pédagogique sur l’ensemble des territoires.

Le CCCA-BTP fait de l’innovation un marqueur fort de son action. Il soutient les expérimentations et les projets innovants, conçoit les ressources et outils pédagogiques adaptés à la montée en compétences des apprentis, aux nouvelles formes d’apprentissage (réalité virtuelle et augmentée, formation à distance, hybridation des compétences…) et aux besoins des entreprises. Il a créé la 3C.Académie, pour accompagner la montée en compétences des salariés des organismes de formation aux métiers du BTP, quel que soit leur métier. Il a également créé WinLab’, éclaireur de tendances, pour imaginer les formations aux métiers du BTP de demain, ainsi que l’Accélérateur pédagogique du BTP, pour partager, tester, expérimenter et déployer les innovations pédagogiques au profit des organismes de formation aux métiers du BTP.

>> www.ccca-btp.fr | f : 3cabtp | I : 3cabtp | @3cabtp ? Y : 3cabtp ? in : 3cabt




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Service de presse : CAMPAGNE : Patricia Desmerger - 06 07 47 34 77  patricia.desmerger@orange.fr